Haruskah karyawan kantoran melacak waktu kerja mereka?

Mungkin melacak waktu karyawan kantoran agak tidak masuk akal. Misalnya, Anda mau melacak berapa jam mereka duduk di depan komputer. Kami percaya itu tak memberikan banyak manfaat.

Kami merasa hal terpenting yang perlu dilacak adalah bagaimana mereka menggunakan waktunya. Misalnya, aktivitas, proyek, atau klien yang sedang mereka tangani.

Tanpa akuntabilitas dasar seperti itu, mungkin agak sulit bagi manajer untuk kelola karyawan yang bekerja di kantor secara efektif.

Lihat Tanya Jawab Lainnya