إدارة الإجازات
تمكن من إدارة الإجازات وعرض تفاصيلها مع برنامج إدارة إجازات الموظفين من جِبل. نوضح لك في المقالات التالية كيفية القيام بذلك.
كيفية استخدام أيام قصيرة في جبِل؟
استخدام أيام قصيرة يعود بالنفع على الشركات التي تحتاج من الموظفين العمل في أيام محددة إلى العمل بعدد ساعات أقل من المعتاد. يسمح لك ذلك بإنشاء ترتيب زمني مختصر مع قواعد العمل الإضافية المخصصة لأيام معينة، مع الحفاظ على ترتيبات جدول العمل للأيام الأخرى كما هي. في هذا المقال: إضافة أيام قصيرة كيف تؤثر الأيام […]
الإجازات المستحقة والأرصدة
بمجرد إنشاء سياسات الإجازات باستخدام برنامج جبِل لتتبع الإجازات، ستتمكن من عرض الإجازات المستحقة والأرصدة وأيام الإجازات لكل موظف. إذا لم تقم بذلك بعد، تحقق من إنشاء سياسات الإجازات. يُغطِّي هذا المقال: نظرة عامة على أرصدة الإجازات أرصدة الإجازات السلبية فهم حسابات الإجازات نظرة عامة على أرصدة الإجازات يمكنك العثور على أرصدة إجازات موظفيك من […]
إدارة إجازات موظفيك
مع متتبع جبِل لإجازات الموظفين، يمكنك إدارة الإجازات لموظفيك بسهولة عن طريق إضافة الإجازات واتخاذ الإجراءات اللازمة على طلبات الإجازة مباشرةً من جبِل. يحتوي هذا المقال على معلومات تتعلق بالمالكين والمشرفين والمديرين. قبل أن تبدأ في إضافة أو مراجعة الإجازات، تأكد من أنك قد قمت بإنشاء سياسات الإجازات لموظفيك. في هذا الدليل: أذونات الإجازات إضافة […]
إنشاء سياسات الإجازة
ستمكنك ميزة الإجازة لدينا، التي تأتي كجزء من تتبع إجازات الموظف، من إنشاء سياسات الإجازة لفريقك حتى تتمكن من تتبع إجازات أعضاء الفريق بفعالية لحساب الرواتب بدقة. في هذه الدليل: إنشاء سياسات الإجازة الإجازة غير المدفوعة الإجازة المدفوعة مع الاستحقاق حسابات الإجازة إنشاء سياسات الإجازة ينطبق هذا القسم على المالكين والمسؤولين. يمكن إنشاء سياسات الإجازة […]