-
تجربة رائعة مع حاسبة الساعات المدفوعة
منصة رائعة لإدارة ساعات العمل. جِبل يهوّن علينا كثيرًا من الأعباء الإدارية المتعلقة بتوقيع كشف الحضور اليدوي. نستعين في عملنا بمستشارين يعملون من المنزل، وهذه المنصة أداة رائعة لإدارة ساعات العمل.
-
إعداد الرواتب لا يستغرق الآن سوى دقائق
قبل جِبل كنا نستخدم الورقة والقلم لتتبع الوقت. كان إعداد سجلات الرواتب يستغرق ساعة على الأقل كل أسبوعين. أما الآن، فيستغرق بضع دقائق.
-
بصراحة، هذا البرنامج يسهّل كثيرًا من عملية إعداد الرواتب. ليست لدي أية مؤاخذات على جِبل
جِبل سهل الاستخدام للغاية. الخاصية التي تمكّن الموظفين من تسجيل الحضور والانصراف من الجوال تجعل تتبع ساعات العمل في غاية السهولة. كما اعتاد الموظفون استخدامه مباشرةً من دون مشكلات. بصراحة، هذا البرنامج يسهّل كثيرًا من عملية إعداد الرواتب... ليست لدي أية مؤاخذات على جِبل.
-
قم بأتمتة عملياتك مع جِبل
هذا البرنامج سهَّل إعداد الرواتب ومكَّن شركتي من التخلص من جداول البيانات والحصول على تقارير أفضل حول كيفية استخدامنا للوقت.
-
أفضل تطبيق سجلات دوام استخدمته على مدار أكثر من 20 عامًا من إدارة الرواتب!
قدرة جميع أفراد الفريق على تسجيل الحضور من الموقع أو عن بعد باستخدام البرنامج نفسه وفّرت علينا الكثير من الوقت. النظام سهل الاستخدام للغاية والتقارير بسيطة ويتم إنشاؤها بسرعة. فريق دعم العملاء سريع الاستجابة ومتعاون جدًا. بوجه عام، هذا أفضل تطبيق سجلات دوام استخدمته على مدار أكثر من 20 عامًا من إدارة الرواتب!
-
استخدام سلس وإدارة الرواتب بشكل أفضل مع حاسبة سجل الدوام
لقد حققنا نتائج رائعة باستخدام جِبل. أصبحنا ندير الرواتب بشكل أفضل، إذ لم يعد لأحدٍ عذر لعدم تسجيل الحضور والانصراف مع جِبل. فريق الدعم الفني في غاية المهنية ويستجيب بسرعة لأي مشكلة تواجهك. كما أنّ التطبيق سهل جدًا حتى إننا نستخدمه لتتبع ساعات العمل اليومية للموظفين.
-
سهل الاستخدام للغاية
منذ تفشي الجائحة، اتجهت معظم الشركات، بما فيهم شركتنا، إلى تطبيق نظام العمل من المنزل. بفضل جِبل وميزة سجلات الدوام الجاهزة التي يقدمها، صارت عملية حساب ساعات العمل وإعداد الرواتب في غاية السهولة. كما أنّ تطبيق الجوال سهّل علينا كثيرًا تسجيل الحضور والانصراف.
-
الحل الأمثل لإعداد الرواتب
هذا بالضبط ما كنت أحتاج إليه لتتبع ساعات عمل الموظفين تلقائيًّا وإدخالها مباشرةً في نظام الرواتب لدينا! ممتاز لإدارة عدد كبير من الموظفين، ويتميز بسهولة الإدارة، وواجهة واضحة بلا تعقيد. ويبدو أنّ الموظفين يحبون استعمال تطبيق الهاتف لتسجيل الحضور/تسجيل الانصراف.
ما معنى الوقت العشري؟
عندما يُشير الأشخاص إلى ‘الوقت العشري’، فإنهم غالباً ما يتحدثون عن الوقت بالتنسيق العشري، وهو الاستخدام الأكثر شيوعاً وعمليةً.
يتضمن ذلك التعبير عن وحدات الوقت التقليدية، مثل الساعات والدقائق، كقيم عشرية. على سبيل المثال: ساعة وثلاثون دقيقة (1:30) تُكتب هكذا: 1.5 ساعة، و45 دقيقة تُكتب 0.75 ساعة.
ومع ذلك، تجدر الملاحظة أنّ مصطلح الوقت العشري قد يُطلق ويراد به نظام حساب الوقت الذي جرى العمل به خلال الثورة الفرنسية مدةً وجيزة.
كان الوقت في هذا النظام العشري يقسم اليوم إلى 10 ساعات بدلًا من 24 ساعة.
كل ساعة تتكون من 100 دقيقة، وتتكون الدقيقة من 100 ثانية، وبذلك يتكون اليوم من 100 ألف ثانية.
متى نستخدم الوقت بالتنسيق العشري؟
على الرغم من أن الوقت العشري قد استُخدم لفترة وجيزة في الحياة الواقعية إبان الثورة الفرنسية، فالحديث عنه اليوم لا يعدو كونَه حديثًا نظريًا.
ومع ذلك، فما زال التنسيق العشري مُستخدَمًا في مجالات مثل إعداد الرواتب وتحليل البيانات لأنه يسهّل عملية ضرب الوقت وقسمته.
ما أهمية تحويل الوقت الى التنسيق العشري؟
بوجه عام، نلجأ إلى تحويل الوقت الى تنسيق عشري لتبسيط العمليات الحسابية، وخاصة فيما يتعلق بإعداد الرواتب.
يُسجِّل الموظفون ساعات عملهم بالساعات والدقائق، ولكنّ أجورهم تُحسَب باستخدام النظام العشري. ولذلك، يجب تحويل وقت العمل إلى التنسيق العشري من أجل حساب ساعات العمل ومعالجة كشوف الرواتب.
مثال:
لحساب أجر شخص عمِل 7 ساعات و30 دقيقة في اليوم، يجب:
- تحويل الوقت الى عدد عشري
- ضرب التنسيق العشري في الأجر بالساعة
ومن ثَم، بالنسبة للشخص الذي يعمل 7 ساعات و30 دقيقة، سيتعيّن تحويل هذه الـ30 دقيقة إلى تنسيق عشري (أي: 0.5).
وإذا كان الأجر بالساعة هو 15 ريالًا، فسيكون إجمالي الأجر المستحق:
- 7.5 (الوقت العشري) × 15 ريالًا (الأجر بالساعة) = 112.50 ريالًا (إجمالي الأجر المستحق)
من دون هذا التحويل، سيكون الأجر غير صحيح كما يلي:
- 7:30 (التنسيق العادي للوقت) × 15 ريالًا (الأجر بالساعة) = 109.50 ريالًا (إجمالي الأجر المستحق غير صحيح)

صورة من Ries Bosch على Unsplash
من اخترع الوقت بالتنسيق العشري؟
اختُرِعَ الوقت العشري إبان الثورة الفرنسية كمحاولةً ضمن محاولات أخرى في نطاقات مختلفة؛ الهدف منها إحلال بديل عقلاني وعلماني للأنظمة التقليدية المرتبطة بالدين والنظام الملكي.
من أبرز الشخصيات التي كانت مناصرةً لهذه الفكرة ودعت إلى تطبيق النظام الجديد: عالم الفلك جوزيف جيروم لالاند، والسياسي وعالم الرياضيات غيلبرت روم.
على الرغم من اعتماد النظام رسميًا في فرنسا عام 1795، فقد أُلغي في نهاية المطاف عام 1806 على يد نابليون بونابرت، الذي سعى إلى استعادة نظام الوقت التقليدي لأسباب سياسية واسترضاءً للكنيسة.
كيف يمكن تحويل الوقت إلى التنسيق عشري؟
من أجل تحويل الوقت إلى التنسيق العشري، يجب قسمة عدد الدقائق على 60 للحصول على الجزء الذي تمثله من الساعة.
ثم يُضاف الناتج إلى إجمالي عدد الساعات.
فنحصل في النهاية على الوقت بالتنسيق العشري.
مثال عملي: لتحويل 5 ساعات و45 دقيقة إلى التنسيق العشري:
- أولًا: نَقسم الدقائق على 60: 45 دقيقة ÷ 60 = 0.75
- ثانيًا: نضيف الناتج إلى عدد الساعات: 5 ساعات + 0.75 = 5.75
هذا الناتج هو التنسيق العشري للوقت: 5.75.
حسابات قد تسبب الصداع، أليست كذلك؟
لهذا السبب صممنا أداة التحويل أعلاه!
جدول تحويل الوقت الى تنسيق عشري
جدول تحويل الساعات الى ساعات عشرية من جِبل