{"id":220318,"date":"2025-01-17T20:20:02","date_gmt":"2025-01-17T20:20:02","guid":{"rendered":"https:\/\/www.jibble.io\/?post_type=articles&p=220318"},"modified":"2026-03-02T03:37:06","modified_gmt":"2026-03-02T03:37:06","slug":"salario-minimo-portugal","status":"publish","type":"articles","link":"https:\/\/www.jibble.io\/pt-br\/artigos\/salario-minimo-portugal","title":{"rendered":"Qual o Sal\u00e1rio M\u00ednimo em Portugal em 2026?"},"author":118,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"class_list":["post-220318","articles","type-articles","status-publish","hentry"],"acf":{"show_author_box":["1"],"author-description":"","article_hide_publish_date":false,"footer_ai_heading":"","footer_ai_fields":null,"footer_class":"","testimonials_slider_check":[],"testimonials_title":"","testimonial_list":null,"user_reviews_check":[],"user_reviews_title":"","user_reviews_list":null,"trial_check":[],"qa_component_show":["1"],"qa_component_title":"D\u00favidas comuns","qa_component_subtitle":"Algumas perguntas frequentes...","qa_component_questions":[{"qa_component_question":"O sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal inclui subs\u00eddio de alimenta\u00e7\u00e3o?","qa_component_answer":"N\u00e3o, o sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal n\u00e3o inclui o subs\u00eddio de alimenta\u00e7\u00e3o, ajudas de custo ou outros complementos, como comiss\u00f5es ou gratifica\u00e7\u00f5es. Estes valores s\u00e3o adicionais \u00e0 remunera\u00e7\u00e3o m\u00ednima obrigat\u00f3ria.<\/span>","anchor":"subsidio-alimentacao-salario-minimo"},{"qa_component_question":"Qual \u00e9 o sal\u00e1rio m\u00ednimo em Espanha em 2026?","qa_component_answer":"Em Espanha, o sal\u00e1rio m\u00ednimo interprofissional (SMI) para 2026 foi ajustado para 1 381\u20ac, representando um aumento em rela\u00e7\u00e3o aos 1 323\u20ac estabelecidos em 2025.<\/span>","anchor":"salario-minimo-espanha-2026"},{"qa_component_question":"Qual o sal\u00e1rio m\u00ednimo em Angola em 2026?","qa_component_answer":"Em Angola, o sal\u00e1rio m\u00ednimo em 2026 foi fixado em 100 mil Kwanzas, aproximadamente 92\u20ac, representando um aumento significativo em rela\u00e7\u00e3o aos 70 mil Kwanzas (cerca de 74\u20ac) anteriormente vigentes.<\/span>","anchor":"salario-minimo-angola-2026"},{"qa_component_question":"Quanto \u00e9 o ordenado m\u00ednimo no Brasil em 2026?","qa_component_answer":"No Brasil, o sal\u00e1rio m\u00ednimo em 2026 foi fixado em R$ 1 621, representando um aumento de R$ 103 em rela\u00e7\u00e3o ao valor anterior de R$ 1 518.<\/span>","anchor":"salario-minimo-brasil-2026"}],"general-content":"O sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal \u00e9 um tema central na legisla\u00e7\u00e3o laboral e na vida dos trabalhadores.\u00a0<\/span>\r\n\r\nEste artigo explora a sua evolu\u00e7\u00e3o ao longo dos anos, os descontos aplic\u00e1veis e as exce\u00e7\u00f5es previstas por lei, al\u00e9m de comparar o cen\u00e1rio portugu\u00eas com outros pa\u00edses europeus.\u00a0<\/span>\r\n\r\nSaiba como as mudan\u00e7as para 2026 impactam os trabalhadores e o mercado de trabalho.<\/span>\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"O Que \u00e9 o Sal\u00e1rio M\u00ednimo em Portugal?\" img_alt=\"\" css_class=\"oque\"]\r\n\r\nO sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal \u00e9 o valor mais baixo que uma entidade empregadora est\u00e1 legalmente obrigada a pagar mensalmente aos seus funcion\u00e1rios, salvo exce\u00e7\u00f5es previstas na legisla\u00e7\u00e3o laboral.\r\n\r\nEste valor est\u00e1 previsto C\u00f3digo do Trabalho portugu\u00eas<\/a> e \u00e9 determinado anualmente pelo Governo, em consulta com a Comiss\u00e3o Permanente de Concerta\u00e7\u00e3o Social<\/a>, garantindo uma prote\u00e7\u00e3o m\u00ednima aos rendimentos dos trabalhadores.\r\n\r\nSegundo a legisla\u00e7\u00e3o portuguesa, o sal\u00e1rio m\u00ednimo inclui somente a remunera\u00e7\u00e3o-base. Complementos como subs\u00eddio de alimenta\u00e7\u00e3o, ajudas de custo, comiss\u00f5es ou gratifica\u00e7\u00f5es n\u00e3o est\u00e3o abrangidos neste montante.\r\n\r\nEm 2026, o sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal foi fixado em 920 euros mensais (12 880\u20ac anuais), a ser pago 14 vezes ao ano. [\/sc_fs_faq]\r\n\"Sal\u00e1rio\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Qual a Evolu\u00e7\u00e3o do Sal\u00e1rio M\u00ednimo em Portugal?\" img_alt=\"\" css_class=\"evolucao\"]\r\n\r\nA evolu\u00e7\u00e3o do sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal reflete o esfor\u00e7o cont\u00ednuo para melhorar as condi\u00e7\u00f5es de vida dos trabalhadores e acompanhar a realidade econ\u00f3mica do pa\u00eds.\r\n\r\nDesde 2015, o valor da remunera\u00e7\u00e3o m\u00ednima mensal garantida tem vindo a crescer de forma consistente, refor\u00e7ando o poder de compra e promovendo maior justi\u00e7a social.\r\n\r\nEm 2015, o sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal era de 505\u20ac, tendo aumentado para 635\u20ac em 2020. O crescimento manteve-se nos anos seguintes, atingindo 760\u20ac em 2023 e 820\u20ac em 2024. Em 2025, foi fixado em 870\u20ac, e em 2026 voltou a subir para 920\u20ac,<\/strong> representando um aumento de 50\u20ac face ao ano anterior.\r\n\r\nA tabela abaixo ilustra esta evolu\u00e7\u00e3o:\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n
Ano<\/strong><\/td>\r\nValor<\/strong><\/td>\r\nAno<\/strong><\/td>\r\nValor<\/strong><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
2015<\/td>\r\n505\u20ac<\/td>\r\n2020<\/td>\r\n635\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n
2016<\/td>\r\n530\u20ac<\/td>\r\n2021<\/td>\r\n665\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n
2017<\/td>\r\n557\u20ac<\/td>\r\n2022<\/td>\r\n705\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n
2018<\/td>\r\n580\u20ac<\/td>\r\n2023<\/td>\r\n760\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n
2019<\/td>\r\n600\u20ac<\/td>\r\n2024<\/td>\r\n820\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n
2025<\/td>\r\n870\u20ac<\/td>\r\n2026<\/td>\r\n920\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n<\/tbody>\r\n<\/table>\r\n[\/sc_fs_faq]\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Quais os Aumentos Previstos pelo Governo Portugu\u00eas no Sal\u00e1rio M\u00ednimo?\" img_alt=\"\" css_class=\"aumentos\"]\r\n\r\nO Governo portugu\u00eas aprovou o Decreto-Lei n.\u00ba 112\/2024<\/a> com o objectivo de implementar uma pol\u00edtica de aumentos progressivos no sal\u00e1rio m\u00ednimo nacional.\r\n\r\nO sal\u00e1rio m\u00ednimo em 2026 sofreu um aumento de 870 euros para 920 euros, o que representa uma subida de 50 euros por m\u00eas.\r\n\r\nEste incremento faz parte de um plano mais amplo, acordado com os parceiros sociais, que prev\u00ea alcan\u00e7ar os 1 020 euros de sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal at\u00e9 2028.\r\n\r\nEsta trajet\u00f3ria reflete o compromisso do Governo em alinhar o sal\u00e1rio m\u00ednimo portugu\u00eas com as necessidades dos trabalhadores, a evolu\u00e7\u00e3o do custo de vida e as metas de desenvolvimento econ\u00f3mico sustent\u00e1vel.\r\n\r\nCom este plano, espera-se n\u00e3o apenas fortalecer o poder de compra das fam\u00edlias, mas tamb\u00e9m promover um mercado de trabalho mais justo e equilibrado em Portugal.\r\n\r\n[\/sc_fs_faq]\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Qual o Sal\u00e1rio M\u00ednimo em 2026 nos Pa\u00edses Europeus?\" img_alt=\"\" css_class=\"paises-europeus\"]\r\n\r\nA tabela abaixo apresenta os valores de sal\u00e1rio m\u00ednimo divulgados pelo Eurostat<\/a> nos diferentes pa\u00edses da Europa em 2026:\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n
Pa\u00eds<\/b><\/td>\r\nSal\u00e1rio M\u00ednimo<\/b><\/td>\r\nPa\u00eds<\/b><\/td>\r\nSal\u00e1rio M\u00ednimo<\/b><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Luxemburgo<\/span><\/td>\r\n2 704\u20ac<\/span><\/td>\r\nCh\u00e9quia<\/span><\/td>\r\n\u00a0924\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Irlanda<\/span><\/td>\r\n2 391\u20ac<\/span><\/td>\r\nEslov\u00e1quia<\/span><\/td>\r\n 915\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Alemanha<\/span><\/td>\r\n2 343\u20ac<\/span><\/td>\r\nEst\u00f3nia<\/span><\/td>\r\n886\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Pa\u00edses Baixos <\/span><\/td>\r\n2 295\u20ac<\/span><\/td>\r\nHungria<\/span><\/td>\r\n838\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
B\u00e9lgica<\/span><\/td>\r\n2 112\u20ac<\/span><\/td>\r\nRom\u00e9nia<\/span><\/td>\r\n795\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Fran\u00e7a<\/span><\/td>\r\n1 823\u20ac<\/span><\/td>\r\nLet\u00f3nia<\/span><\/td>\r\n780\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Espanha<\/span><\/td>\r\n1 381\u20ac<\/span><\/td>\r\nS\u00e9rvia<\/span><\/td>\r\n744\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Eslov\u00e9nia<\/span><\/td>\r\n1 278\u20ac<\/span><\/td>\r\nMontenegro<\/span><\/td>\r\n670\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Litu\u00e2nia<\/span><\/td>\r\n1 153\u20ac<\/span><\/td>\r\nTurquia<\/span><\/td>\r\n654\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Pol\u00f3nia<\/span><\/td>\r\n1 139\u20ac<\/span><\/td>\r\nBulg\u00e1ria<\/span><\/td>\r\n620\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Chipre<\/span><\/b><\/td>\r\n1 088\u20ac<\/td>\r\nMaced\u00f3nia<\/span><\/td>\r\n586\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Portugal<\/b><\/td>\r\n1 073\u20ac<\/span><\/td>\r\nAlb\u00e2nia<\/span><\/td>\r\n517\u20ac<\/span><\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Cro\u00e1cia<\/span><\/td>\r\n1 050\u20ac<\/span><\/td>\r\nMold\u00e1via<\/span><\/td>\r\n319\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Gr\u00e9cia<\/span><\/td>\r\n1 027\u20ac<\/span><\/td>\r\nUcr\u00e2nia<\/span><\/td>\r\n173\u20ac<\/td>\r\n<\/tr>\r\n
Malta<\/span><\/td>\r\n994\u20ac<\/span><\/td>\r\n\u00a0<\/span><\/td>\r\n<\/td>\r\n<\/tr>\r\n<\/tbody>\r\n<\/table>\r\nEm 2026, o sal\u00e1rio m\u00ednimo em Portugal \u00e9 de 1 073\u20ac (incluindo os 14 meses de pagamento), posicionando-se abaixo de pa\u00edses como Espanha, Fran\u00e7a e Alemanha, mas \u00e0 frente de diversas na\u00e7\u00f5es do leste europeu.\r\n\r\nCom este aumento, Portugal refor\u00e7a o compromisso de reduzir a disparidade em rela\u00e7\u00e3o aos pa\u00edses europeus com sal\u00e1rios m\u00ednimos mais elevados. [\/sc_fs_faq]\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"\u00c9 Permitido Receber Abaixo do Sal\u00e1rio M\u00ednimo em Portugal?\" img_alt=\"\" css_class=\"receber-menos\"]\r\n\r\nSegundo o Artigo 275.\u00ba do C\u00f3digo do Trabalho portugu\u00eas<\/a>, o sal\u00e1rio m\u00ednimo em 2026, como em anos anteriores, \u00e9 a remunera\u00e7\u00e3o m\u00ednima obrigat\u00f3ria para a maioria dos trabalhadores.\r\n\r\nNo entanto, existem exce\u00e7\u00f5es previstas por lei que permitem a redu\u00e7\u00e3o deste valor em circunst\u00e2ncias espec\u00edficas:\r\n