{"id":261139,"date":"2023-12-07T15:41:11","date_gmt":"2023-12-07T15:41:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.jibble.io\/reviews\/actitime"},"modified":"2026-04-29T13:07:46","modified_gmt":"2026-04-29T12:07:46","slug":"actitime","status":"publish","type":"our-reviews","link":"https:\/\/www.jibble.io\/fr\/avis\/actitime","title":{"rendered":"Avis honn\u00eate sur actiTIME"},"author":6,"parent":0,"menu_order":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"class_list":["post-261139","our-reviews","type-our-reviews","status-publish","hentry"],"acf":{"show_author_box":["1"],"author-description":"","article_hide_publish_date":false,"footer_ai_heading":"","footer_ai_fields":null,"footer_class":"","testimonials_slider_check":[],"testimonials_title":"","testimonial_list":null,"user_reviews_check":[],"user_reviews_title":"","user_reviews_list":null,"trial_check":[],"qa_component_show":["1"],"qa_component_title":"FAQ","qa_component_subtitle":"\u2026\u00e0 propos d\u2019actiTIME","qa_component_questions":[{"qa_component_question":"Quel est le point fort d\u2019actiTIME ?","qa_component_answer":"<span style=\"font-weight: 400;\">Ce qui se d\u00e9marque vraiment pour moi, c\u2019est la suite de fonctionnalit\u00e9s d\u00e9di\u00e9es \u00e0 la gestion d\u2019\u00e9quipe : je les trouve tr\u00e8s compl\u00e8tes et bien pens\u00e9es, et j\u2019adore la flexibilit\u00e9 des options de cong\u00e9s. <\/span>","anchor":"point-fort-actitime"},{"qa_component_question":"Quel est le point faible d\u2019actiTIME ?","qa_component_answer":"Tout d'abord, l'application mobile laisse \u00e0 <em>d\u00e9sirer<\/em> : sa pi\u00e8tre note sur l'App Store en t\u00e9moigne. De plus, son interface est mal con\u00e7ue et il lui manque des fonctionnalit\u00e9s importantes comme le suivi GPS et la reconnaissance faciale, ce qui est vraiment dommage.","anchor":"point-faible-actitime"}],"user_feedback_question":"Avez-vous trouv\u00e9 les informations que vous recherchiez\u00a0?","user_feedback_thank_you_text":"Merci pour votre commentaire\u00a0!","show_general_feedback_form_on_page":true,"review":"<strong><span style=\"font-size: 18pt;\">Cet article aborde les sujets suivants :<\/span><\/strong>\r\n<ul id=\"anchors\">\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#aper\u00e7u\">Aper\u00e7u<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#utilisateursaiment\">Qu'est-ce que les utilisateurs aiment chez actiTIME ?<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#utilisateursnaimentpas\">Qu'est-ce que les utilisateurs n'aiment pas chez actiTIME ?<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#planstarifaires\">Quels sont les plans tarifaires propos\u00e9s par actiTIME ?<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#fonctionnalit\u00e9s\">Quelles sont les principales fonctionnalit\u00e9s d'actiTIME ?<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#avis-positifs\">S\u00e9lection d'avis positifs d'utilisateurs<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#avis-n\u00e9gatifs\">S\u00e9lection d'avis n\u00e9gatifs d'utilisateurs<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#notes\">Quelles sont les notes d'actiTIME sur les plateformes d'avis ?<\/a><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><a href=\"#conclusion\">Quel est mon verdict final sur actiTIME ?<\/a><\/li>\r\n<\/ul>\r\n<h2 id=\"aper\u00e7u\"><b>Aper\u00e7u<\/b><\/h2>\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME est une <\/span><a href=\"https:\/\/www.jibble.io\/fr\"><span style=\"font-weight: 400;\">solution de suivi du temps<\/span><\/a> bas\u00e9e sur le cloud<span style=\"font-weight: 400;\"> qui promet d'am\u00e9liorer les performances et de suivre la progression du travail \u00e0 la seconde pr\u00e8s, pour des projets plus rentables. Elle permet d'accro\u00eetre les profits en permettant aux \u00e9quipes de facturer davantage d'heures, pour une paie plus pr\u00e9cise et des factures plus transparentes, r\u00e9duisant ainsi les pertes financi\u00e8res qui co\u00fbtent chaque ann\u00e9e des ressources importantes aux entreprises. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Avec actiTIME, les entreprises sont cens\u00e9es pouvoir prendre des d\u00e9cisions fond\u00e9es sur des donn\u00e9es concr\u00e8tes qui examinent en profondeur l'utilisation du temps, les performances, l'efficacit\u00e9 et, en fin de compte, la rentabilit\u00e9. Ses fonctionnalit\u00e9s de reporting d\u00e9taill\u00e9es sont pr\u00e9sent\u00e9es comme un moyen de responsabiliser tous les niveaux hi\u00e9rarchiques et de justifier les co\u00fbts des projets aupr\u00e8s des clients gr\u00e2ce \u00e0 des chiffres fiables. La solution promet \u00e9galement de garantir le respect des d\u00e9lais des \u00e9ch\u00e9ances, syst\u00e9matiquement.<\/span>\r\n\r\nPar ailleurs, actiTIME permet \u00e9galement aux entreprises de mieux g\u00e9rer les t\u00e2ches en visualisant les progr\u00e8s, en assurant le suivi des cong\u00e9s et des absences, ainsi qu'en enregistrant le temps pass\u00e9 depuis n'importe quel appareil, afin que le travail puisse se faire n'importe o\u00f9 et n'importe quand.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Avec actiTIME Online et actiTIME Self-Hosted, les titulaires de compte ont la possibilit\u00e9 de choisir le niveau de s\u00e9curit\u00e9 requis par leurs op\u00e9rations. Ils peuvent ainsi g\u00e9rer la confidentialit\u00e9 de leurs donn\u00e9es comme ils le souhaitent.<\/span>\r\n\r\nMaintenant, comme tout dans ce monde, actiTIME a ses d\u00e9fauts. Tout d'abord, l'application mobile est loin d'\u00eatre parfaite et pourrait n\u00e9cessiter des am\u00e9liorations pour \u00eatre consid\u00e9r\u00e9e comme comp\u00e9titive. Cela se refl\u00e8te dans ses notes m\u00e9diocres sur le Google Play Store (3,6) et l'App Store (3,1).\r\n\r\nL'interface semble encombr\u00e9e tant sur mobile que sur ordinateur, surtout lorsque vous travaillez sur plusieurs t\u00e2ches. Comprendre comment tout fonctionne et trouver les fonctionnalit\u00e9s dont vous avez besoin peut s'av\u00e9rer frustrant si vous \u00eates novice sur la plateforme.\r\n\r\nJe trouve \u00e9galement les rapports d'actiTIME assez complexes. Il y a une multitude de filtres de donn\u00e9es qu\u2019il faut ma\u00eetriser. Et certains types de rapports vous obligent \u00e0 remplir une longue liste de champs de donn\u00e9es, ce qui peut s\u2019av\u00e9rer un peu fastidieux.\r\n\r\nDe plus, actiTime ne dispose pas du suivi GPS, de la reconnaissance faciale et d'autres fonctionnalit\u00e9s similaires importantes qui sont g\u00e9n\u00e9ralement standard chez les produits concurrents. Pour un logiciel qui se situe dans la fourchette de prix l\u00e9g\u00e8rement sup\u00e9rieure, on s'attendrait \u00e0 davantage de fonctionnalit\u00e9s.\r\n\r\nMais, point positif, actiTIME propose une extension de navigateur web tr\u00e8s pratique qui simplifie encore davantage la fa\u00e7on dont les utilisateurs enregistrent leurs heures, notamment lorsqu'ils travaillent sur des t\u00e2ches complexes qui n\u00e9cessitent le moins de distractions possible.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Mais avant de tirer des conclusions h\u00e2tives, il convient\u00a0 d'examiner d'abord de plus pr\u00e8s ce qu'actiTIME a \u00e0 offrir. Alors sans plus attendre, plongeons-nous dans le vif du sujet ! <\/span>\r\n\r\n<img class=\"size-large wp-image-12858 aligncenter\" src=\"https:\/\/www.jibble.io\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/actiTime-mobile-Layout-768x655.png\" alt=\"Affichage mobile du suivi du temps\" width=\"768\" height=\"655\" \/>\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Qu'est-ce que les utilisateurs aiment chez actiTIME ?\" img_alt=\"\" css_class=\"utilisateursaiment\"]\r\n<ul>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Excellent support client<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Nombreuses options de personnalisation des rapports<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Nombreuses options d'int\u00e9gration<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Variantes bas\u00e9es sur le cloud et auto-h\u00e9berg\u00e9es<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Excellentes fonctionnalit\u00e9s de gestion de projet et d'\u00e9quipe<\/span><\/li>\r\n<\/ul>\r\n[\/sc_fs_faq]\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Qu'est-ce que les utilisateurs n'aiment pas chez actiTIME ?\" img_alt=\"\" css_class=\"utilisateursnaimentpas\"]\r\n<ul id=\"negative\">\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Application mobile peu pratique<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Interface utilisateur complexe<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Les rapports n\u00e9cessitent plus de puissance<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pas de suivi GPS<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pas de reconnaissance faciale<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Prise en main difficile<\/span><\/li>\r\n<\/ul>\r\n[\/sc_fs_faq]\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Quels sont les plans tarifaires propos\u00e9s par actiTIME ?\" img_alt=\"\" css_class=\"planstarifaires\"]\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME propose deux versions logicielles, \u00e0 savoir actiTIME Online et actiTIME Self-Hosted. Les prix des deux versions sont d\u00e9termin\u00e9s en fonction du nombre d'utilisateurs. <\/span>\r\n<h3><b>actiTIME Online<\/b><\/h3>\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME Online est h\u00e9berg\u00e9 sur le cloud sur les serveurs Amazon. Son utilisation ne n\u00e9cessite qu'un navigateur web, mais il est accessible depuis n'importe quel appareil, n'importe o\u00f9. Les donn\u00e9es stock\u00e9es dans son syst\u00e8me peuvent \u00eatre export\u00e9es sous forme de rapports CSV et via une API. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME Online dispose de toutes les fonctionnalit\u00e9s, d'un nombre illimit\u00e9 de projets, d'une int\u00e9gration avec actiPLANS et QuickBooks, d'une application mobile gratuite et d'une extension gratuite pour Chrome, ainsi que d'un acc\u00e8s \u00e0 l'API. Les mises \u00e0 niveau mineures et majeures sont gratuites, et les titulaires de compte b\u00e9n\u00e9ficient d'une assistance par e-mail de base, d'une maintenance technique et de sauvegardes quotidiennes. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME Online co\u00fbte 6 $ par utilisateur et par mois pour 1 \u00e0 40 utilisateurs, 5 $ par utilisateur et par mois pour 41 \u00e0 200 utilisateurs, et un prix fixe de 1 250 $ pour plus de 200 utilisateurs par mois en cas de facturation annuelle. En cas de facturation mensuelle, les co\u00fbts augmentent de 20 %, soit 7 $ par utilisateur et par mois pour 1 \u00e0 10 utilisateurs, 6 $ pour 41 \u00e0 200 utilisateurs, et un prix fixe de 1 500 $ pour plus de 200 utilisateurs. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Il existe \u00e9galement actiTIME Online Free qui peut \u00eatre utilis\u00e9 gratuitement jusqu'\u00e0 trois utilisateurs. Cependant, il pr\u00e9sente des fonctionnalit\u00e9s limit\u00e9es, ne dispose pas d'int\u00e9gration avec QuickBooks, ne prend pas en charge l'acc\u00e8s \u00e0 l'API et ne dispose pas d'extension Chrome gratuite. <\/span>\r\n<h3><b>actiTIME Self-Hosted<\/b><\/h3>\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME Self-Hosted, comme son nom l'indique, est h\u00e9berg\u00e9 sur les serveurs internes du titulaire du compte. Il fonctionne sous Windows et Linux et n'est accessible que depuis le r\u00e9seau local. Les donn\u00e9es stock\u00e9es dans son syst\u00e8me peuvent \u00eatre export\u00e9es sous forme de rapport CSV, via une API ou directement depuis la base de donn\u00e9es. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME Self-Hosted dispose des m\u00eames caract\u00e9ristiques et fonctionnalit\u00e9s qu'actiTIME Online, \u00e0 l'exception de l'int\u00e9gration avec actiPLANS. Les mises \u00e0 niveau mineures sont gratuites, mais les mises \u00e0 niveau majeures co\u00fbtent 100 % du prix initial. Les titulaires de compte b\u00e9n\u00e9ficient d'une assistance par e-mail de base, mais pas de maintenance technique ni de sauvegardes quotidiennes. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME Self-Hosted requiert un paiement unique de 120 $ par utilisateur jusqu'\u00e0 200 utilisateurs. \u00c0 partir de 201 utilisateurs, actiTIME Self-Hosted est propos\u00e9 \u00e0 un prix fixe unique de 25 000 $. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME Online et actiTIME Self-Hosted sont tous deux disponibles \u00e0 des tarifs r\u00e9duits pour les organisations \u00e0 but non lucratif, ces tarifs sont \u00e0 discuter avec les repr\u00e9sentants d'actiTIME via leurs canaux officiels.<\/span>\r\n\r\n[\/sc_fs_faq]\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Quelles sont les principales fonctionnalit\u00e9s d'actiTIME ?\" img_alt=\"\" css_class=\"fonctionnalit\u00e9s\"]\r\n<h3><b>1. <\/b><b>Suivi du temps<\/b><\/h3>\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME propose quatre fa\u00e7ons de suivre le temps, ce qui offre aux utilisateurs une grande flexibilit\u00e9. Ces m\u00e9thodes aident suivre le travail effectu\u00e9 depuis le bureau, le domicile des t\u00e9l\u00e9travailleurs ou m\u00eame en d\u00e9placement pour les \u00e9quipes sur le terrain. La vari\u00e9t\u00e9 des m\u00e9thodes et des appareils disponibles vise \u00e0 concr\u00e9tiser la promesse d'actiTIME : permettre de travailler partout et \u00e0 tout moment, m\u00eame hors ligne.<\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">La premi\u00e8re m\u00e9thode pour suivre le temps dans actiTIME consiste \u00e0 utiliser la feuille de temps web. Id\u00e9ale pour les bureaux et le t\u00e9l\u00e9travail, elle permet aux utilisateurs d\u2019acc\u00e9der aux feuilles de temps depuis le tableau de bord principal, de s\u00e9lectionner une t\u00e2che dans la liste hebdomadaire par d\u00e9faut et de saisir les heures consacr\u00e9es \u00e0 cette t\u00e2che le jour correspondant. Ils peuvent \u00e9galement ajouter des d\u00e9tails suppl\u00e9mentaires dans la section des commentaires en cliquant sur le bouton \u00ab Note \u00bb qui appara\u00eet \u00e0 c\u00f4t\u00e9 de la saisie de temps lorsqu\u2019ils y passent le curseur. <\/span>\r\n\r\nLes utilisateurs ont aussi la possibilit\u00e9 d'utiliser le champ de recherche pour trouver la t\u00e2che \u00e0 laquelle ils souhaitent enregistrer du temps. Si la t\u00e2che recherch\u00e9e n'est pas encore dans la liste, ils peuvent l'ajouter \u00e0 la feuille de temps en cliquant sur le bouton \u00ab + \u00bb situ\u00e9 \u00e0 c\u00f4t\u00e9 du champ de recherche.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Outre les heures travaill\u00e9es, les utilisateurs peuvent \u00e9galement enregistrer des cong\u00e9s ou des absences dans la feuille de temps web actiTIME. Les heures de cong\u00e9s disponibles s'affichent en haut du tableau, et les utilisateurs peuvent indiquer le nombre d'heures et le type de cong\u00e9 qu'ils souhaitent enregistrer dans la ligne \u00ab Cong\u00e9s \u00bb situ\u00e9e \u00e0 droite des heures de cong\u00e9s disponibles. Lorsqu'ils cliquent sur l'espace situ\u00e9 sous une date quelconque de la ligne des cong\u00e9s, une fen\u00eatre pop-up s'affiche, dans laquelle ils peuvent s\u00e9lectionner le type de cong\u00e9 qu'ils prennent et indiquer le nombre d'heures que le cong\u00e9 durera si l'option \u00ab journ\u00e9e enti\u00e8re \u00bb n'est pas s\u00e9lectionn\u00e9e. Ils peuvent \u00e9galement indiquer leur statut de travail dans la ligne de statut situ\u00e9e au-dessus de la ligne des cong\u00e9s, ce qui leur permet de pr\u00e9ciser s'ils ont travaill\u00e9 au bureau ou \u00e0 domicile un jour donn\u00e9, ainsi que le nombre d'heures pass\u00e9es sur le lieu choisi, dans une fen\u00eatre pop-up similaire \u00e0 celle des cong\u00e9s.<\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">La deuxi\u00e8me fa\u00e7on de suivre les heures travaill\u00e9es dans actiTIME consiste \u00e0 utiliser la vue calendrier. Cette m\u00e9thode offre un moyen plus pr\u00e9cis d'enregistrer les heures par rapport au format liste. Le format calendrier pr\u00e9sente des colonnes de dates par rapport \u00e0 une liste d'heures sur la gauche du tableau, ce qui permet aux utilisateurs d'indiquer les heures exactes de d\u00e9but et de fin des t\u00e2ches effectu\u00e9es un jour donn\u00e9.<\/span>\r\n\r\nPour enregistrer du temps \u00e0 l'aide de la vue calendrier, les utilisateurs cliquent sur n'importe quel emplacement de la colonne correspondant au jour s\u00e9lectionn\u00e9, choisissent la t\u00e2che pour laquelle ils souhaitent enregistrer du temps dans la fen\u00eatre contextuelle qui s'affiche, indiquent la dur\u00e9e consacr\u00e9e \u00e0 la t\u00e2che, saisissent les heures de d\u00e9but et de fin de la t\u00e2che dans les champs \u00ab De \u00bb et \u00ab \u00c0 \u00bb, puis ajoutent une note dans la section \u00ab Commentaires \u00bb. L'enregistrement de temps s'affichera alors sous la forme d'un bloc de temps dans la colonne du jour, s'\u00e9tendant de la ligne de l'heure de d\u00e9but jusqu'\u00e0 la ligne de l'heure de fin.\r\n\r\nLa troisi\u00e8me option pour suivre son temps dans actiTIME consiste \u00e0 utiliser leur extension de navigateur, \u00e9galement appel\u00e9e Assistant de gestion du temps automatique. Cette m\u00e9thode permet aux utilisateurs de suivre leurs activit\u00e9s en temps r\u00e9el, directement depuis l'onglet actif, automatiquement ou \u00e0 l'aide d'un minuteur. Il suffit de t\u00e9l\u00e9charger l'extension, de s'inscrire par e-mail ou de se connecter avec son compte actiTIME, de choisir si le suivi du temps doit concerner tous les outils du navigateur ou seulement ceux pour lesquels il est n\u00e9cessaire, de configurer les param\u00e8tres g\u00e9n\u00e9raux et de synchronisation, et le tour est jou\u00e9 !\r\n\r\nLes utilisateurs peuvent commencer \u00e0 suivre leur temps en activant le minuteur automatique situ\u00e9 en bas \u00e0 droite de l'interface pour un suivi automatique continu en arri\u00e8re-plan, ou en utilisant le minuteur \u00e0 d\u00e9marrage et arr\u00eat qui peut \u00eatre activ\u00e9 et d\u00e9sactiv\u00e9 en cliquant sur le bouton \u00ab D\u00e9marrer \u00bb ou \u00ab Arr\u00eater \u00bb situ\u00e9 en bas \u00e0 gauche de l'interface.\r\n\r\nEnfin, les utilisateurs peuvent \u00e9galement utiliser leurs appareils mobiles pour enregistrer leur temps de travail lorsqu'ils sont en d\u00e9placement. L'application de feuille de temps d'actiTIME pour Android et iOS permet aux utilisateurs d'utiliser leur t\u00e9l\u00e9phone pour enregistrer leurs heures de travail en temps r\u00e9el, o\u00f9 qu'ils se trouvent, gr\u00e2ce \u00e0 un simple minuteur \u00e0 d\u00e9marrage et arr\u00eat qui continue de fonctionner m\u00eame en l'absence de connexion Internet stable. L'application continuera d'enregistrer le temps pass\u00e9 sur les t\u00e2ches s\u00e9lectionn\u00e9es par les utilisateurs m\u00eame hors ligne, puis synchronisera les donn\u00e9es collect\u00e9ess avec le serveur d\u00e8s qu'une connexion fiable sera r\u00e9tablie.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Si cette diversit\u00e9 d'options offre effectivement aux utilisateurs une grande flexibilit\u00e9 dans la mani\u00e8re dont ils peuvent suivre leur temps, l'application mobile peut sembler assez peu intuitive et pr\u00e9senter parfois des bugs. Cela remet en question leur utilit\u00e9 pour les travailleurs en d\u00e9placement comme annonc\u00e9 dans leur marketing. <\/span>\r\n\r\n<img class=\"alignnone wp-image-12859 size-large\" title=\"actitime\" src=\"https:\/\/www.jibble.io\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/Web-Timesheet-e1673210586570-768x597.png\" alt=\"Affichage de la liste des feuilles de temps\" width=\"768\" height=\"597\" \/>\r\n<h3><b>2. <\/b><b>Reporting et analyse de donn\u00e9es<\/b><\/h3>\r\nactiTIME aide les entreprises \u00e0 prendre de meilleures d\u00e9cisions en leur donnant acc\u00e8s \u00e0 des rapports pertinents bas\u00e9s sur les donn\u00e9es collect\u00e9es. Ces rapports pr\u00e9sentent les donn\u00e9es enregistr\u00e9es par le suivi du temps dans diff\u00e9rents mod\u00e8les configurables avec des filtres et des comparaisons, offrant ainsi aux responsables et aux utilisateurs une visibilit\u00e9 sur l'utilisation du temps et des ressources de leurs \u00e9quipes ou sur la leur, ainsi que sur l'impact de ces \u00e9l\u00e9ments sur leurs performances et la rentabilit\u00e9 des projets.\r\n\r\nLes rapports de temps, \u00e9galement appel\u00e9s feuilles de temps, offrent aux responsables et aux utilisateurs une visibilit\u00e9 compl\u00e8te sur toutes les donn\u00e9es de suivi du temps, y compris les heures suppl\u00e9mentaires et les r\u00e9capitulatifs des cong\u00e9s, afin de contr\u00f4ler la r\u00e9partition du temps par les \u00e9quipes sur l'ensemble des projets et des t\u00e2ches. Gr\u00e2ce \u00e0 ces rapports, les utilisateurs et les responsables peuvent analyser leurs performances individuelles et celles de leur \u00e9quipe et d\u00e9terminer si les estimations de temps sont respect\u00e9es ou d\u00e9pass\u00e9es. Cette visibilit\u00e9 sur ces facteurs permet aux entreprises de mieux allouer leurs ressources et d'obtenir des r\u00e9sultats plus rentables.\r\n\r\nLe rapport sur les performances du personnel donne un aper\u00e7u de la mani\u00e8re dont les \u00e9quipes r\u00e9partissent leur temps entre les projets et les t\u00e2ches, indique qui consacre combien de temps \u00e0 quelles t\u00e2ches, et pr\u00e9cise quelles t\u00e2ches prennent le plus de temps \u00e0 r\u00e9aliser. Le rapport sur le solde horaire et les heures suppl\u00e9mentaires indique le temps que les employ\u00e9s consacrent chaque jour \u00e0 leur travail, s'ils travaillent moins d'heures que pr\u00e9vu ou s'ils accumulent des heures suppl\u00e9mentaires. Le rapport sur les cong\u00e9s et les soldes horaires indique qui \u00e9tait absent pendant une p\u00e9riode donn\u00e9e et comment cette absence affecte le solde de leurs jours de cong\u00e9s et de leurs arr\u00eats maladie. Le rapport d\u00e9taill\u00e9 sur le suivi du temps offre aux managers et \u00e0 leurs \u00e9quipes une vue hautement personnalisable des totaux de suivi du temps et de la mani\u00e8re dont les heures ont \u00e9t\u00e9 consacr\u00e9es aux t\u00e2ches planifi\u00e9es, avec un niveau de d\u00e9tail \u00e9lev\u00e9.\r\n\r\nIl existe \u00e9galement un rapport sur le temps estim\u00e9 par rapport au temps r\u00e9el qui aide les responsables \u00e0 planifier des projets et \u00e0 \u00e9tablir des pr\u00e9visions pr\u00e9cises en montrant dans quelle mesure les employ\u00e9s respectent les estimations de temps pour leurs t\u00e2ches et le pourcentage utilis\u00e9 par rapport \u00e0 l'estimation totale. Enfin, parmi les rapports de feuilles de temps d'actiTIME, le rapport sur les fiches de temps de performance des t\u00e2ches pr\u00e9sente les intervalles de temps enregistr\u00e9s selon diff\u00e9rentes structures de travail, telles que les clients, les projets ou d'autres options personnalis\u00e9es.\r\n\r\nOutre les rapports de temps, actiTIME permet \u00e9galement aux entreprises d'analyser les d\u00e9penses li\u00e9es aux projets gr\u00e2ce au suivi du temps et d'estimer les revenus attendus pour le travail accompli gr\u00e2ce aux rapports financiers. Les responsables et les chefs d'entreprise peuvent ainsi calculer pr\u00e9cis\u00e9ment le ratio pertes\/profits en comparant les co\u00fbts et les d\u00e9penses des projets aux montants facturables. Ces informations leur permettent de prendre des d\u00e9cisions plus \u00e9clair\u00e9es, d'am\u00e9liorer l'estimation des co\u00fbts et la budg\u00e9tisation, d'optimiser la paie et de simplifier la facturation client.\r\n\r\nLe rapport r\u00e9capitulatif de facturation pr\u00e9sente les totaux et sous-totaux des montants que les clients doivent payer pour les prestations ou services fournis, sur la base des donn\u00e9es de temps, ce qui permet de cr\u00e9er des factures et d'analyser la rentabilit\u00e9. Le rapport sur les co\u00fbts de main-d'\u0153uvre affiche en d\u00e9tail les d\u00e9penses li\u00e9es au personnel en calculant les salaires des employ\u00e9s \u00e0 partir des taux horaires et des heures de travail enregistr\u00e9es, tout en tenant compte des cong\u00e9s et des heures suppl\u00e9mentaires. Le rapport sur les pertes et profits compare les recettes et les d\u00e9penses en juxtaposant les montants facturables et les d\u00e9penses li\u00e9es au personnel. Et pour faciliter le paiement des montants facturables, actiTIME propose \u00e9galement l'exportation de factures, qui indique le montant d\u00fb par les clients aux entreprises pour leurs produits ou services, ainsi que des d\u00e9tails importants tels que les dates d'\u00e9ch\u00e9ance, les conditions de paiement, les remises, les taxes, etc., le tout dans un document personnalisable avec le logo de l'entreprise et t\u00e9l\u00e9chargeable au format PDF.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Tous ces rapports peuvent \u00eatre pr\u00e9sent\u00e9s sous diff\u00e9rentes formes visuelles, telles que des diagrammes circulaires, des graphiques \u00e0 barres, des tableaux Kanban, des courbes de tendance et des widgets en temps r\u00e9el, qui donnent du sens \u00e0 des chiffres abstraits et r\u00e9v\u00e8lent les histoires cach\u00e9es dans les donn\u00e9es. <\/span>\r\n\r\n<img class=\"aligncenter wp-image-12860 size-large\" src=\"https:\/\/www.jibble.io\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/Time-Reports-e1673210058701-768x547.png\" alt=\"Affichage du rapport de performance de l'\u00e9quipe\" width=\"768\" height=\"547\" \/>\r\n<h3><b>3. <\/b><b>Gestion d'\u00e9quipe<\/b><\/h3>\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME reconna\u00eet que la gestion d'\u00e9quipe est essentielle au maintien de profits importants et au bon \u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie personnelle des employ\u00e9s. C'est pourquoi l'entreprise propose un ensemble de fonctionnalit\u00e9s flexibles et hautement configurables, con\u00e7ues pour r\u00e9partir \u00e9quitablement la charge de travail, analyser les progr\u00e8s et identifier les obstacles \u00e0 la productivit\u00e9, g\u00e9rer efficacement les absences et regrouper les membres de l'\u00e9quipe en fonction de leurs fuseaux horaires et de leur localisation. Ces fonctionnalit\u00e9s favorisent la responsabilisation, facilitent la collaboration et permettent de suivre et de contr\u00f4ler les performances de chaque membre de l'\u00e9quipe, qu'il travaille au bureau, \u00e0 temps partiel, en freelance, en sous-traitance ou m\u00eame \u00e0 distance, \u00e0 l'autre bout du monde. <\/span>\r\n\r\nGr\u00e2ce \u00e0 sa fonctionnalit\u00e9 de gestion de la charge de travail, actiTIME permet aux employeurs et aux responsables de cr\u00e9er des t\u00e2ches avec des estimations de temps, des \u00e9ch\u00e9ances et des types de travail, ainsi que des descriptions d\u00e9taill\u00e9es accompagn\u00e9es de commentaires, de documents et de liens. Ces t\u00e2ches peuvent \u00eatre attribu\u00e9es aux membres de l'\u00e9quipe en fonction de leur disponibilit\u00e9 et de leurs capacit\u00e9s. Une fois les t\u00e2ches attribu\u00e9es, les personnes d\u00e9sign\u00e9es peuvent commencer \u00e0 suivre le temps qu'elles consacrent \u00e0 leurs missions, et les donn\u00e9es recueillies sur leurs performances sont utilis\u00e9es pour suivre l'avancement du travail.\r\n\r\nPour suivre l'avancement des t\u00e2ches, actiTIME met \u00e0 la disposition des utilisateurs divers outils, tels que des tableaux Kanban permettant \u00e0 tous les membres de l'\u00e9quipe de visualiser la charge de travail et les progr\u00e8s r\u00e9alis\u00e9s, ainsi que les rapports et analyses \u00e9voqu\u00e9s pr\u00e9c\u00e9demment. Les widgets en temps r\u00e9el jouent \u00e9galement un r\u00f4le important en fournissant des informations sur l'\u00e9volution des donn\u00e9es de suivi du temps toutes les cinq minutes, 24 heures sur 24. Et chaque fois que les membres de l'\u00e9quipe risquent de d\u00e9passer le budget ou les d\u00e9lais, ils peuvent recevoir des notifications automatiques pour leur rappeler les objectifs et les limites. Ces notifications peuvent \u00e9galement servir \u00e0 leur rappeler de remplir r\u00e9guli\u00e8rement leurs feuilles de temps, afin que les responsables et les employeurs puissent rester inform\u00e9s des donn\u00e9es importantes relatives aux projets et \u00eatre en mesure d'identifier et de r\u00e9soudre les blocages, les d\u00e9fis et les points \u00e0 am\u00e9liorer avant qu'ils n'atteignent le point de non-retour.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Certains de ces d\u00e9fis se manifestent par des absences, qu'elles soient planifi\u00e9es ou non. actiTIME propose des fonctionnalit\u00e9s de gestion des cong\u00e9s et des absences permettant aux employeurs et aux managers de cr\u00e9er des politiques de cong\u00e9s claires et informatives, des proc\u00e9dures de suivi des absences hautement configurables et adaptables aux besoins sp\u00e9cifiques de chaque entreprise, ainsi que des outils performants de planification, de demande et de gestion des cong\u00e9s. De plus, actiTIME collecte et analyse les donn\u00e9es relatives aux absences afin d'identifier les facteurs cl\u00e9s et les axes d'am\u00e9lioration pour lutter efficacement contre l'absent\u00e9isme et, par extension, le pr\u00e9sent\u00e9isme. <\/span>\r\n\r\nLes options de configuration flexibles offertes par actiTIME permettent aux entreprises d'\u00e9laborer des politiques de cong\u00e9s et des proc\u00e9dures de cumul de cong\u00e9s claires et tr\u00e8s compl\u00e8tes, de d\u00e9finir des r\u00e8gles et des limites pour le cumul des cong\u00e9s et des arr\u00eats maladie, ainsi que de cr\u00e9er des types de cong\u00e9s personnalis\u00e9s avec diff\u00e9rents niveaux de d\u00e9tail afin que les utilisateurs puissent indiquer clairement la raison de leurs absences.\r\n\r\nMieux encore, la nature automatis\u00e9e de la suite de fonctionnalit\u00e9s de gestion des absences d'actiTIME \u00e9limine compl\u00e8tement le recours \u00e0 des syst\u00e8mes papier d\u00e9sordonn\u00e9s, peu pratiques et sources d'erreurs, et r\u00e9duit au minimum les saisies, ce qui permet \u00e0 toutes les personnes concern\u00e9es de gagner du temps, des ressources et de l'\u00e9nergie.\r\n\r\n<img class=\"aligncenter wp-image-12861 size-large\" src=\"https:\/\/www.jibble.io\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/Team-Mangement-e1673210146489-768x618.png\" alt=\"Liste des utilisateurs\" width=\"768\" height=\"618\" \/>\r\n<h3>4. <b><\/b><b>Options d'int\u00e9gration<\/b><\/h3>\r\nL'int\u00e9gration est un aspect crucial des logiciels de suivi du temps, et actiTIME propose toute une gamme d'options d'int\u00e9gration, telles que l'extension de navigateur et l'assistant de gestion du temps \u00e9voqu\u00e9s pr\u00e9c\u00e9demment. Le logiciel s'int\u00e8gre \u00e9galement \u00e0 QuickBooks, et son int\u00e9gration avec Zapier permet de se connecter \u00e0 plus de 2 000 services web qui am\u00e9liorent sa facilit\u00e9 d'utilisation et optimisent l'efficacit\u00e9 des flux de travail. actiTIME propose \u00e9galement une API, offrant des possibilit\u00e9s de personnalisation encore plus \u00e9tendues que celles couvertes par Zapier.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Mais l'int\u00e9gration qui a retenu mon attention est actiPLANS, une plateforme de planification pour les horaires de travail, les activit\u00e9s de projet, les \u00e9v\u00e9nements d'entreprise, la g\u00e9olocalisation des employ\u00e9s et les cong\u00e9s. Elle promet une planification sans accroc, convient aux \u00e9quipes de toutes tailles, est personnalisable selon les politiques de l'entreprise, garantit la s\u00e9curit\u00e9 des donn\u00e9es et, surtout, \u00e9limine le besoin de tableurs, de formulaires et de documents papier. <\/span>\r\n\r\n<img class=\"size-large wp-image-12862 aligncenter\" src=\"https:\/\/www.jibble.io\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/Integration-768x669.png\" alt=\"logiciels tels que Google et Asana entre autres\" width=\"768\" height=\"669\" \/> [\/sc_fs_faq]\r\n<h2 id=\"avis-positifs\"><b>S\u00e9lection d\u2019avis positifs d\u2019utilisateurs :<\/b><\/h2>\r\n<ul>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Au cours de ma carri\u00e8re de consultant, <\/span><\/i><b><i>j'ai utilis\u00e9 diff\u00e9rents logiciels de suivi du temps pour g\u00e9rer les commissions et les heures de travail mensuelles, mais actiTIME est actuellement le meilleur <\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">logiciel que j'utilise<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">. \u00bb \u2013 Salvadore R. (Source Capterra)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME permet de <\/span><\/i><b><i>centraliser l'organisation de tous les projets et t\u00e2ches de l'entreprise<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. C'est un outil tr\u00e8s utile de nos jours et il peut \u00eatre utilis\u00e9 dans n'importe quelle entreprise.<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00bb \u2013 Laura Y. (Source G2)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Cette application dispose de diff\u00e9rents outils con\u00e7us pour faciliter le travail quotidien au sein de l'entreprise et constitue <\/span><\/i><b><i>un moyen id\u00e9al de g\u00e9rer le temps consacr\u00e9 aux diff\u00e9rentes t\u00e2ches et projets<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\"> ; avec cette application, <\/span><\/i><b><i>vous pouvez avoir un travail d'\u00e9quipe plus organis\u00e9 et savoir \u00e0 quel point les employ\u00e9s sont efficaces<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Elle dispose de<\/span><\/i><b><i> nombreuses options de personnalisation<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Cet outil est particuli\u00e8rement performant pour la gestion du temps de travail, et le suivi de l'avancement des projets <\/span><\/i><b><i> permet de conna\u00eetre les co\u00fbts et les changements, tout en offrant la possibilit\u00e9 de g\u00e9rer les autorisations de chaque employ\u00e9 dans l'entreprise.<\/i><\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00bb \u2013 Jeanine M. (Source G2)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Vos <\/span><\/i><b><i>employ\u00e9s b\u00e9n\u00e9ficient d'actiTIME pour suivre le temps consacr\u00e9 aux projets, les cong\u00e9s et les activit\u00e9s non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\"> ainsi que pour<strong> a<\/strong><\/span><\/i><b><i>m\u00e9liorer la productivit\u00e9 personnelle en se concentrant sur les bonnes t\u00e2ches.<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\"> Les responsables d\u2019entreprise et les chefs d\u2019\u00e9quipe obtiennent <\/span><\/i><b><i>une visibilit\u00e9 compl\u00e8te sur les performances des membres de l\u2019\u00e9quipe<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Steve I. (Source : G2)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">ActiTIME <\/span><\/i><b><i>vous aide \u00e0 visualiser vos heures de travail et celles de vos employ\u00e9s de mani\u00e8re claire et structur\u00e9e<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Il propose m\u00eame quelques fonctionnalit\u00e9s suppl\u00e9mentaires pour une meilleure vue d\u2019ensemble ; nous ne pouvons donc que le recommander \u00e0 tout le monde. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 \u00c9valuateur anonyme (Source : GetApp)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><strong><i>C<\/i><\/strong><b><i>ette application dispose de diff\u00e9rents outils<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">, c\u2019est un programme qui <\/span><\/i><b><i>comprend plusieurs options tr\u00e8s utiles<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\"> pour l\u2019entreprise, <\/span><\/i><b><i>vous permet de g\u00e9rer l'organisation de diff\u00e9rents employ\u00e9s<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">, <\/span><\/i><b><i>de conna\u00eetre le paiement \u00e0 effectuer pour chacun en fonction du temps de travail consacr\u00e9 \u00e0 diff\u00e9rents projets<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">, avec ce programme <\/span><\/i><b><i>vous pouvez g\u00e9rer efficacement toutes les donn\u00e9es des diff\u00e9rents projets<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Chloe B. (Source : G2)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><b><i>Cet outil permet de saisir rapidement et facilement le temps consacr\u00e9 \u00e0 diverses t\u00e2ches<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Il <\/span><\/i><b><i>vous permet d\u2019ajouter des notes et d\u2019autres d\u00e9tails sur les t\u00e2ches<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\"> lorsque vous y revenez. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Tyler B. (Source : Capterra)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab Il est <\/span><\/i><b><i>facile \u00e0 utiliser<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">, dispose d\u2019une <\/span><\/i><b><i>interface conviviale<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">, et est <\/span><\/i><b><i>simple \u00e0 g\u00e9rer<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Le meilleur de cette application, c\u2019est <\/span><\/i><b><i>la possibilit\u00e9 de l\u2019utiliser sur des appareils mobiles<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Mariusz P. (Source : GetApp)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME <\/span><\/i><b><i>m\u2019a aid\u00e9 \u00e0 g\u00e9rer le temps de travail de mes employ\u00e9s, leurs pauses et leurs plannings<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Cela <\/span><\/i><b><i>a r\u00e9duit mon travail manuel<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">, et je peux d\u00e9sormais investir ce temps dans d\u2019autres t\u00e2ches importantes. Gr\u00e2ce \u00e0 cet outil, je peux maintenant <\/span><\/i><b><i>calculer facilement le temps de travail des employ\u00e9s<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\"> et je n\u2019ai plus \u00e0 me soucier de rev\u00e9rifier toutes les donn\u00e9es saisies manuellement \u00e0 la fin du mois. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Shubham J. (Source : TrustRadius)<\/span><\/li>\r\n<\/ul>\r\n<h2 id=\"avis-n\u00e9gatifs\"><b>S\u00e9lection d\u2019avis n\u00e9gatifs d\u2019utilisateurs :<\/b><\/h2>\r\n<ul id=\"negative\">\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Ce programme <\/span><\/i><b><i>a un design obsol\u00e8te, ce qui suscite une certaine m\u00e9fiance au premier abord<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Il n\u2019a <\/span><\/i><b><i>pas de suivi GPS<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Il serait pertinent d\u2019envisager d\u2019am\u00e9liorer graphiquement l\u2019interface et les diff\u00e9rents outils afin d\u2019en faire un programme plus agr\u00e9able \u00e0 utiliser. \u00bb \u2013 <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">Derrick C. (Source : G2)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><\/i><b><i>L'int\u00e9gration avec d\u2019autres logiciels est limit\u00e9e<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. <\/span><\/i><b><i>L\u2019interface utilisateur commence \u00e0 para\u00eetre un peu dat\u00e9e et lourde <\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">par rapport aux autres, tant pour l\u2019application que pour le logiciel. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Jane F. (Source : Capterra)<\/span><\/li>\r\n \t<li aria-level=\"1\"><em>\u00ab Ce n\u2019est <strong>pas un r\u00e9gal pour les yeux, pas de mode sombre, pas de grandes ic\u00f4nes minimalistes ni de texte. <\/strong>\u00bb<\/em><span style=\"font-weight: 400;\"> \u2013 Sergio S. (Source : Capterra)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><strong><i>L<\/i><\/strong><b><i>\u2019application est peu pratique et difficile \u00e0 parcourir. <\/i><\/b><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 \u00c9valuateur anonyme (Source : Google Play)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Certains <\/span><\/i><b><i>rapports pourraient \u00eatre am\u00e9lior\u00e9s<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\"> ; de plus, la liste des rapports n\u2019est pas tr\u00e8s pratique. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Utilisateur v\u00e9rifi\u00e9 dans le secteur des technologies de l\u2019information et des services (Source : G2)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><em>\u00ab Le <strong>support logiciel s'av\u00e8re difficile<\/strong>, bien que le logiciel soit assez simple \u00e0 comprendre. Il n\u2019y a <strong>aucun moyen d\u2019exporter une base de donn\u00e9es ou de sauvegarder les informations de projet<\/strong>. \u00bb <\/em> <span style=\"font-weight: 400;\">\u2013 Donnie L. (Source : Capterra)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Si je devais me plaindre de quelque chose, ce serait \u00e0 propos du <\/span><\/i><b><i>design et des prix \u00e9lev\u00e9s<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. Je pense que malgr\u00e9 <\/span><\/i><b><i>le tr\u00e8s faible nombre de fonctionnalit\u00e9s<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">, le logiciel devrait offrir aux utilisateurs un design plus agr\u00e9able et une exp\u00e9rience plus divertissante sur le long terme. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Paula (Source : Software Advice)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">La<\/span><\/i><b><i> fonction de synchronisation entre les appareils et d\u2019autres logiciels peut cesser de fonctionner aux moments les plus inopportuns<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. De plus, il n'y a <\/span><\/i><b><i>pas de suivi GPS<\/i><\/b><i><span style=\"font-weight: 400;\">. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Sheila H. (Source : GetApp)<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00ab <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Cette application peut \u00eatre <\/span><\/i><b><i>complexe \u00e0 utiliser pour les nouveaux utilisateurs. <\/i><\/b><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bb \u2013 Eric Mendoza (Source : G2)<\/span><\/li>\r\n<\/ul>\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Quelles sont les notes d'actiTIME sur les plateformes d'avis ?\" img_alt=\"\" css_class=\"ratings\"]<span style=\"font-weight: 400;\">(En mars 2024)<\/span>\r\n<ul id=\"anchors\">\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Capterra\u00a0: 4,6\/5<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">G2 : 4,5\/5 <\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">GetApp\u00a0: 4,6\/5<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Software Advice : 4,6\/5<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Google Play Store : 3,6\/5<\/span><\/li>\r\n \t<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">App Store : 3,1\/5 <\/span><\/li>\r\n<\/ul>\r\n[\/sc_fs_faq]\r\n\r\n[sc_fs_faq html=\"true\" headline=\"h2\" img=\"\" question=\"Quel est mon verdict final sur actiTIME ?\" img_alt=\"\" css_class=\"conclusion\"]\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">actiTIME est tr\u00e8s prometteur gr\u00e2ce \u00e0 sa vari\u00e9t\u00e9 d\u2019options de suivi du temps, \u00e0 la personnalisation de ses rapports et de l\u2019analyse des donn\u00e9es, \u00e0 ses options d\u2019int\u00e9gration et \u00e0 ses fonctionnalit\u00e9s de gestion d\u2019\u00e9quipe. <\/span>\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">J\u2019appr\u00e9cie particuli\u00e8rement l\u2019attention port\u00e9e aux fonctionnalit\u00e9s de gestion des absences et des cong\u00e9s, ainsi que le niveau de flexibilit\u00e9 qu\u2019elles offrent. J\u2019aime aussi la simplicit\u00e9 des fonctionnalit\u00e9s de gestion du p\u00e9rim\u00e8tre de travail : sans fioritures, juste l\u2019essentiel. <\/span>\r\n\r\nLe syst\u00e8me de suivi du temps, malgr\u00e9 son incroyable simplicit\u00e9 et sa facilit\u00e9 d'utilisation, gagnerait \u00e0 \u00eatre renforc\u00e9 par des m\u00e9canismes de contr\u00f4le tels que le suivi GPS, la reconnaissance faciale, l'obligation de fournir des justificatifs de travail, voire des fonctions de surveillance informatique. Ceci afin d'emp\u00eacher les personnes mal intentionn\u00e9es d'abuser du syst\u00e8me et de la confiance de leurs employeurs.\r\n\r\nLes rapports sont excellents au premier abord. Cependant, je pense qu'en leur donnant davantage de fonctionnalit\u00e9s, notamment la possibilit\u00e9 d'\u00eatre configur\u00e9s selon des besoins analytiques sp\u00e9cifiques qui ne sont actuellement pas inclus dans leur biblioth\u00e8que de modules, ils offriraient aux utilisateurs des informations encore plus pertinentes. Une meilleure convivialit\u00e9 serait \u00e9galement un atout.\r\n\r\nL'interface utilisateur est un autre point discutable. Outre son aspect assez charg\u00e9, elle est aussi un peu trop complexe \u00e0 mon go\u00fbt, ce qui engendre des difficult\u00e9s lors de la configuration, un temps d'apprentissage long et des frustrations lors de la navigation.\r\n\r\n<span style=\"font-weight: 400;\">Un autre point sensible concernant actiTIME est sa tarification. Pour une application qui offre nettement moins de fonctionnalit\u00e9s que les solutions concurrentes, le prix est assez \u00e9lev\u00e9 et la structure peut pr\u00eater \u00e0 confusion. Et pour un produit dont l\u2019application mobile est m\u00e9diocre, j\u2019y r\u00e9fl\u00e9chirais \u00e0 deux fois. En r\u00e9sum\u00e9, je pense qu'actiTIME est une solution de suivi du temps ambitieuse, qui atteint certains objectifs faciles, mais qui, au final, ne parvient pas \u00e0 les atteindre pleinement. <\/span>\r\n\r\nEn r\u00e9sum\u00e9, si vous cherchez un logiciel de suivi du temps qui offre un large \u00e9ventail de fonctionnalit\u00e9s, des applications mobiles fiables et des tarifs raisonnables, je ne vous conseillerais pas d'opter pour actiTIME. Mais si vous \u00eates pr\u00eat \u00e0 passer outre ses d\u00e9fauts et que vous estimez que ses avantages l'emportent sur ses inconv\u00e9nients, alors vous venez peut-\u00eatre de trouver la solution qu'il vous faut.\r\n\r\n[\/sc_fs_faq]","review_stars":"3.5"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v26.8 (Yoast SEO v26.8) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Avis honn\u00eate sur actiTIME par un concurrent | 2024<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Dans cet avis, retrouvez ce que les utilisateurs aiment ou pas chez actiTIME, ce qui le distingue et pourquoi vous devriez l&#039;utiliser ou non.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.jibble.io\/fr\/avis\/actitime\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" 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